Кара-Кулжа районунун Ой-Тал айыл аймагынын айыл өкмөтүнүн кадрлар резервине административдик муниципалдык кызмат орундарынын топторуна конкурс жарыялайт.
Кара-Кулжа
районунун Ой-Тал айыл аймагынын айыл өкмөтүнүн кадрлар резервине
административдик муниципалдык кызмат орундарынын топторуна конкурс жарыялайт.
Башкы топтогу
кызмат орундарына квалификациялык
талаптар
Ой-Тал айыл
өкмөтүнүн башчысынын орунбасары-жооптуу катчы кызмат ордуна коюлуучу
квалификациялык талаптар (Б-А)
1)
Кесиптик билимдин деңгээли:
- жогорку билим (Мамлекеттик жана муниципалдык башкаруу,
Юриспруденция, Финансылык экономикалык, Айыл чарба, Ветеринардык, Гуманитардык,
Табигый илимдер, Техникалык, Курулуш, Энергетика тармактарында)
2)
Иш стажы жана тажрыйбасы:
- жалпысынан 3 жылдан кем эмес мамлекеттик жана/же
муниципалдык кызмат стажы же тиешелүү кесиптик чөйрөдөгү 5 беш жылдан кем эмес
иш стажы;
3) кесиптик компетенттүүлүгү:
• төмөнкүлөрдү билүү:
Кыргыз
Республикасынын жалпы мыйзамдарын, ошондой эле тиешелүү тармактагы
мыйзамдарды:
·
Кыргыз
Республикасынын Конституциясы;
·
Кыргыз
Республикасынын “Министрлер Кабинети жөнүндөгү Конституциялык мыйзамы”;
·
Кыргыз
Республикасынын Эмгек кодекси";
·
Кыргыз
Республикасынын “Жарандардын кайрылууларын кароо тартиби жөнүндө” Мыйзамы;
·
Кыргыз
Республикасынын “Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндө”
Мыйзамы;
·
Кыргыз
Республикасынын “Ченемдик укуктук актылар жөнүндө” Мыйзамы ;
·
Кыргыз
Республикасынын “Коррупцияга каршы аракеттенүү жөнүндө” Мыйзамы;
·
Кыргыз
Республикасынын Өкмөтүнүн 2020-жылдын 3-мартындагы № 120 токтому менен бекитилген
“Кыргыз Республикасында иш кагаздарын
жүргүзүү боюнча типтүү нускама”
· Кыргыз Республикасынын “Кызыкчылыктардын кагыл “Кызыкчылыктардын кагылышы жөнүндө” Мыйзамы
·
Кыргыз
Республикасынын “Жергиликтүү мамлекеттик администрация жана жергиликтүү өз алдынча
башкаруу органдары жөнүндө” Мыйзамы;
·
Кыргыз Республикасынын Жер Кодекси;
·
Кыргыз Республикасынын Салык Кодекси;
·
Кыргыз Республикасынын Салыктык эмес кирешелер жөнүндө
кодекс;
·
“Жергиликтүү кеңештердин депутаттарын шайлоолору жөнүндө”
Мыйзамы
Кыргыз Республикасынын 02.02.2022-жылдагы ПЖ №24
“Мамлекеттик органдын жана жергиликтүү өз алдынча башкаруу органынын
мамлекеттик жарандык кызматынын жана муниципалдык кызматынын кадрлар резервине
киргизүү үчүн ачык конкурс өткөрүүнүн ,аны түзүүнүн жана иштөөсүнүн тартиби
жөнүндө жобо;
·
КыргызРеспубликасынын2022-жылдын2-февралындагы № 25 Президенттин Жарлыгы
менен бекитилген Иштеген жылдары үчүн пайыздык үстөк акыларды төлөө үчүн
мамлекеттик кызматтын жана муниципалдык кызматтын стажын эсептөө тартиби жөнүндө
жобо;
·
Кыргыз
Республикасынын 2017-жылдын 31 январындагы № 17 Президенттин Жарлыгы
менен бекитилген Кыргыз Республикасынын Мамлекеттик жана муниципалдык кызмат
орундарынын реестрин бекитүү жөнүндө жобосун билүүсү
зарыл.
адам
ресурстарын башкаруу жаатында;
кызматтык
милдеттерди аткаруу үчүн зарыл болгон көлөмдө мамлекеттик жана расмий тилдерди;
Улук топтогу административдик муниципалдык кызмат орундарына квалификациялык талаптар
Ой-Тал айыл
өкмөтүнүн финансы –экономика бөлүмүнүн
башчысы кызмат ордуна коюлуучу
квалификациялык талаптар (У-А)
1) кесиптик билимдин деңгээли:
• тийиштүү багыттагы
жогорку билим (Финансылык, экономика жана башкаруу, гуманитардык ,математика
, информатика, маалымат коопсуздугу, тейлөө сферасы);
2) иш стажы жана тажрыйбасы:
• жалпысынан 1 жылдан кем эмес мамлекеттик жана/же муниципалдык кызмат
стажы же тийиштүү кесиптик чөйрөдө 3
жылдан кем эмес иш стажы;
3. Кесиптик компетенциялары:
• төмөнкүлөрдү билүү:
Кыргыз
Республикасынын жалпы мыйзамдарын, ошондой эле тиешелүү тармактагы
мыйзамдарды:
·
Кыргыз
Республикасынын Конституциясы;
·
Кыргыз
Республикасынын “Жарандардын кайрылууларын кароо тартиби жөнүндө” Мыйзамы;
·
Кыргыз
Республикасынын “Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндө”
Мыйзамы;
·
Кыргыз Республикасынын
“Ченемдик укуктук актылар жөнүндө” Мыйзамы ;
·
Кыргыз
Республикасынын “Коррупцияга каршы аракеттенүү жөнүндө” Мыйзамы;
·
Кыргыз
Республикасынын Өкмөтүнүн 2020-жылдын 3-мартындагы № 120 токтому менен
бекитилген “Кыргыз Республикасында иш
кагаздарын жүргүзүү боюнча типтүү
нускама”
·
Кыргыз
Республикасынын “Бюджеттик кодексин”;
·
Кыргыз Республикасынын “Салык Кодекси”;
·
Кыргыз Республикасынын “Салыктык эмес кирешелер жонундо
Кодекси”;
·
Кыргыз Республикасынын «Мамлекеттик сатып алуулар
жөнүндө»,
·
Кыргыз Республикасынын “Жергиликтүү мамлекеттик
администрация жана жергиликтүү өз алдынча башкаруу органдары жөнүндө”
Мыйзамдарын билүүсү зарыл.
кызматтык
милдеттерин аткаруу үчүн зарыл болгон көлөмдө мамлекеттик жана/же расмий
тилдерди билүү;
Ой-Тал айыл
өкмөтүнүн башкы
адис - юрист кызмат ордуна
коюлуучу квалификациялык талаптар (У-Б)
Кесиптик билимдин деңгээли:
• тийиштүү багыттагы жогорку билим (
юриспруденция, гуманитардык, мамлекеттик жана муниципалдык башкаруу, финансылык
) ;
2) иш стажы жана тажрыйбасы:
жалпысынан 1 жылдан кем эмес мамлекеттик
жана/же муниципалдык кызмат стажы же тийиштүү кесиптик чөйрөдө 3 жылдан кем эмес иш стажы;
3) кесиптик компетенттүүлүгү:
• төмөнкүлөрдү билүү:
Кыргыз
Республикасынын жалпы мыйзамдарын, ошондой эле тиешелүү тармактагы
мыйзамдарды:
·
Кыргыз
Республикасынын Конституциясы;
·
Кыргыз
Республикасынын “Жарандардын кайрылууларын кароо тартиби жөнүндө” Мыйзамы;
·
Кыргыз
Республикасынын “Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндө”
Мыйзамы;
·
Кыргыз
Республикасынын “Ченемдик укуктук актылар жөнүндө” Мыйзамы ;
·
Кыргыз
Республикасынын “Коррупцияга каршы аракеттенүү жөнүндө” Мыйзамы;
·
Кыргыз Республикасынын
Өкмөтүнүн 2020-жылдын 3-мартындагы № 120 токтому менен бекитилген “Кыргыз Республикасында иш кагаздарын
жүргүзүү боюнча типтүү нускама”
·
«Укук бузуулар жөнүндө» Кыргыз Республикасынын кодекси;
·
Кыргыз
Республикасынын Жергиликтүү мамлекеттик администрация жана жергиликтүү өз
алдынча башкаруу органдары жөнүндө” Мыйзамы;
·
Кыргыз
Республикасынын “Мамлекеттик сатып алуулар жөнүндө” Мыйзамы билүүсү зарыл.
кызматтык
милдеттерин аткаруу үчүн зарыл болгон көлөмдө мамлекеттик жана/же расмий
тилдерди билүү;
Ой-Тал айыл өкмөтүнүн коомдук коопсуздук боюнча
башкы адис кызмат ордуна коюлуучу квалификациялык
талаптар (У-Б)
1) кесиптик билимдин деңгээли:
• тийиштүү багыттагы жогорку билим (Юриспруденция,
Укук тануу адистиктери боюнча, социалдык илимдер гуманитардык илимдер,
педогогикалык билим берүү , табият таануу илимдери )
2) иш стажы жана тажрыйбасы:
- жалпысынан
1 жылдан кем эмес мамлекеттик
жана/же муниципалдык кызмат стажы же тийиштүү кесиптик чөйрөдө 3 жылдан кем эмес иш стажы;
3) кесиптик компетенттүүлүгү:
·
төмөнкүлөрдү билүү:
Кыргыз Республикасынын жалпы мыйзамдарын, ошондой
эле тиешелүү тармактагы мыйзамдарды:
·
Кыргыз
Республикасынын Конституциясы;
·
Кыргыз
Республикасынын “Жарандардын кайрылууларын кароо тартиби жөнүндө” Мыйзамы;
·
Кыргыз
Республикасынын “Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндө”
Мыйзамы;
·
Кыргыз
Республикасынын “Ченемдик укуктук актылар жөнүндө” Мыйзамы ;
·
Кыргыз
Республикасынын “Коррупцияга каршы аракеттенүү жөнүндө” Мыйзамы;
·
Кыргыз
Республикасынын Өкмөтүнүн 2020-жылдын 3-мартындагы № 120 токтому менен
бекитилген “Кыргыз Республикасында иш
кагаздарын жүргүзүү боюнча типтүү
нускама”
·
Кыргыз
Республикасынын Үй-бүлөө кодексин;
·
Кыргыз
Республикасынын Укук бузуулар жөнүндө кодексин;
·
Кыргыз Республикасынын
“Жарандык коргонуу жөнүндө” Мыйзамы;
·
Кыргыз
Республикасынын “Калкты социалдык жактан
тейлөө жөнүндө” Мыйзамы;
·
Кыргыз
Республикасынын “Кыргыз
Республикасындагы дин тутуу эркиндиги жана диний уюмдар жөнүндө” Мыйзамы;
кызматтык
милдеттерин аткаруу үчүн зарыл болгон көлөмдө мамлекеттик жана/же расмий
тилдерди билүү;
Ой-Тал айыл
өкмөтүнүн санариптештирүү жана IT технология жана кирешелер боюнча башкы адис кызмат ордуна коюлуучу квалификациялык
талаптар (У-Б)
1) кесиптик билимдин деңгээли:
•тийиштүү багыттагы жогорку билим (автоматташтыруу жана
башкаруу, Эсептөө техникасы жана информациялык технологиялар адистиктери
боюнча, Мамлекеттик жана муниципалдык башкаруу, Юриспруденция,
Финансылык-экономикалык, Айыл чарба, Ветеринардык, Гуманитардык, Табигый
илимдер, Техникалык, Курулуш, Энергетика тармактарында);
2) иш стажы жана тажрыйбасы:
- жалпысынан 1 жылдан кем эмес мамлекеттик жана/же муниципалдык кызмат
стажы же тийиштүү кесиптик чөйрөдө 3
жылдан кем эмес иш стажы;
3) кесиптик компетенттүүлүгү:
• төмөнкүлөрдү билүү:
Кыргыз
Республикасынын жалпы мыйзамдарын, ошондой эле тиешелүү тармактагы
мыйзамдарды:
·
Кыргыз
Республикасынын Конституциясы;
·
Кыргыз
Республикасынын “Жарандардын кайрылууларын кароо тартиби жөнүндө” Мыйзамы;
·
Кыргыз
Республикасынын “Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндө”
Мыйзамы;
·
Кыргыз
Республикасынын “Ченемдик укуктук актылар жөнүндө” Мыйзамы ;
·
Кыргыз
Республикасынын “Коррупцияга каршы аракеттенүү жөнүндө” Мыйзамы;
·
Кыргыз Республикасынын
Өкмөтүнүн 2020-жылдын 3-мартындагы № 120 токтому менен бекитилген “Кыргыз Республикасында иш кагаздарын
жүргүзүү боюнча типтүү нускама”
·
Кыргыз
Республикасынын “Бюджеттик кодексин”;
·
Кыргыз Республикасынын “Салык Кодекси”;
·
Кыргыз Республикасынын “Салыктык эмес кирешелер
жөнүндө Кодекси”;
·
Кыргыз Республикасынын «Мамлекеттик сатып алуулар
жөнүндө»,
·
Кыргыз Республикасынын “Жергиликтүү мамлекеттик
администрация жана жергиликтүү өз алдынча башкаруу органдары жөнүндө”
Мыйзамдарын билүүсү зарыл.
·
кызматтык
милдеттерин аткаруу үчүн зарыл болгон көлөмдө мамлекеттик жана/же расмий
тилдерди билүү
Конкурска катышуу үчүн талап кылынуучу документтер
(атайын көктөмөдө тиркелген)
-жеке арыз
-өздүк каттоо
баракчасы
-дипломдун
көчүрмөсү (нотариалдык жактан күбөлөндүргөн)
-эмгек китепчесинин
көчүрмөсү ( нотариалдык жактан күбөлөндүргөн)
-паспорт (көчүрмөсү
менен)
-резюме
-өмүр баян
(соттолгондугун же соттолбогондугун көрсөтүү менен)
-3х4 өлчөмүндө төрт
даана сүрөт
Сынакка катышуучулардын документтерин жарыя чыккан күндөн баштап 2025-жылдын 8-сентябрынан 22-сентябрына чейин
Ой-Тал айыл өкмөтүнүн конкурсттук
комиссиясы (орунбасар -жооптуу катчы) тарабынан кабыл алынат.
Сурап билүү үчүн
(0778 54-23-15), (0558 54-23-15) телефондоруна кайрылсаңыздар болот .
Конкурстук комиссия